檢索結果:共4筆資料 檢索策略: "Cheng-Kang Chen".ecommittee (精準) and ckeyword.raw="人力資源"
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人的想法及追求的快樂會因為時間而改變,人生都可以因年齡拆成幾個階段,快樂可以用價值感、富足感、寧靜感、安全感來代表,因著優先順序及佔比不同。此篇論文就是一篇快樂製造機,這是此論文最終、最期待的目標與…
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本研究探討Covid 19疫情下,企業在數位學習與實體教學上被迫要快速取捨的時候,企業及人資會遇到什麼樣的困難。研究結果發現,公司規模小且營收受疫情重大影響,不易兼顧到人才發展。公司規模大且已使用數…
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No Chinese
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在現今職場上,職務調動或是引進外來主管越來越頻繁,這是企業為了引進新的思維、能力與做法,但因此產生了許多空降主管,衍生出另外一種管理問題。其中最特別的是業務單位主管,因為保險業務員通常都是業績掛帥,…